Het tarief van de belasting is een veelgebruikte term die gebruikt wordt door de menselijke hulpbronnen en financiële professionals. Het verwijst naar de werknemers "burden" op het bedrijf en omvat alle kosten in verband met een werknemer die naast de kosten van de salarissen, werkgever belastingen, uitkeringen en sociale zekerheid. Onvermogen om te beheren van werknemer last tarief kan resulteren in hoge exploitatiekosten die negatief effect op netto-inkomen hebben kunnen.
Wat die u nodig hebt
- Rekenmachine of werkblad
Salaris van de werknemer bepalen. Dit is het bedrag dat wordt betaald rechtstreeks aan de werknemer. Laten we zeggen dat het salaris is $50.000 per jaar per werknemer.
Bepalen van het bedrag betaald, per werknemer, bovenop het reguliere salaris of compensatie. Gangbare voorbeelden hiervan zijn betaald tijd af, ziektekostenverzekering, van de arbeider compensatie verzekeringen, uniformen of speciale werkkledij, werkruimte, opleiding en gebruik van apparatuur of voertuigen. Stel dat het totale bedrag is $30.000.
Bereken het tarief van de belasting op salarissen. Het verdelen van de lasten kosten door totale lonen. Het antwoord is $30.000 / $50.000 =.6 of 60 procent.
