Één van de primaire taken van een staat arbeid aan boord is het bieden van informatie over en toezicht, van de staat labor wetten. In Texas is de arbeid aan boord de Texas beroepsbevolking Commissie (TWC). De sectie wet arbeid van de Commissie van de beroepsbevolking Texas biedt waardevolle informatie aan Texaanse arbeiders. Drie hoofdgebieden van Texas labor wetten omvatten betaaldag wetten, child labor wetten en wetten van het minimumloon.
Child Labor wetten in Texas
Het is verboden in Texas voor het huren van een kind jonger dan 14 jaar met uitzondering van het inhuren van kinderen onder de 14 als acteurs of uitvoerende kunstenaars in een theatrale (film, radio, of anderszins) productie of een kind dat 11 en leveren papieren is. Bovendien, werkt kinderen meer dan 14 niet in omgevingen die gevaarlijk (elke baan waar de gezondheid of de veiligheid van het kind wordt het probleem mogelijk). Voor een lijst van "toegestaan" beroepen in Texas, Bekijk de "toegestane beroepen voor 14 - en 15-jarige jongeren" onder de "Child Labor wetten" sectie van de website van TWC.
Bovendien, werkt kinderen 14 of 15 jaar oud tot 8 uur per dag en niet meer dan 48 € per week. Het kind kan niet tussen 10 uur of 17.00 uur of na middernacht tijdens schooldagen werken.
Texas Payday wetten
Regering werkgevers in Texas hoeft niet te Texas betaaldag wetten naleven. Alle andere zaken, echter moet betalen hun werknemers ten minste eenmaal per maand (twee keer per maand als de werknemer in aanmerking voor overuren betalen onder de federale Fair Labor Standards Act). De werkgever moet de werknemers informeren wanneer de betaaldagen zijn. Wet van Texas vereist dat werknemers die stoppen te worden betaald bij de volgende reguliere betaaldag; werknemers die zijn ontslagen moeten worden betaald binnen zes dagen na beëindiging. Bovendien, niet kunnen werkgevers aftrekken van loon tenzij hiertoe opdracht wordt gegeven door een rechtbank of toegestaan om dit te doen door sommige Texas van federale arbeidsrecht (zoals de IRS achterhouden bepalingen).
Texas minimumloon wetten
Met ingang van 2010 is het minimumloon van Texas $7.25. Werkgevers in Texas moeten werknemers het minimumloon betalen tenzij een uitzondering van toepassing is. Volgens de TWC bepaald de Texas minimumloon wetgeving bepaalde uitzonderingen voor personen in dienst van een religieuze, educatieve, charitatieve, of non-profit instelling. Verder, verkopers, gedetineerden, familieleden van de werkgever, en openbare ambtenaren hoeft niet te worden betaald van het minimumloon.
